Kepemimpinan Adaptif Jadi Kunci PT MMI Hadapi Disrupsi Industri

Jurnalis: Isyana Hanani

KABARBARU, JAKARTA – PT Menara Maritim Indonesia (PT MMI) terus memperkuat transformasi organisasinya dengan menggelar pelatihan kepemimpinan bertajuk ‘Leadership Today : The Ambidextrous Leader’, yang diikuti jajaran Direksi dan Dewan Komisaris, Rabu (5/11/2025).

Pelatihan ini dirancang untuk mencetak pemimpin yang mampu beradaptasi dengan perubahan sekaligus berinovasi dalam menghadapi tantangan bisnis yang semakin kompleks.

Plt Direktur Utama PT MMI, Rudy Istiawan menegaskan bahwa kepemimpinan ambidextrous kini menjadi kunci agar organisasi tetap tangguh di tengah disrupsi industri.

“Pemimpin ambidextrous adalah mereka yang bisa menyeimbangkan antara memaksimalkan kekuatan yang ada dan menjelajahi peluang baru. Pelatihan ini membantu kami memperkuat kapasitas strategis dalam dua sisi tersebut,” ujar Rudy.

Melalui sesi interaktif, diskusi mendalam, dan studi kasus, para peserta diajak menggali kemampuan berpikir strategis, kolaboratif, serta berorientasi pada hasil berkelanjutan.

Tak hanya itu, kegiatan ini juga menjadi bagian dari komitmen PT MMI dalam menumbuhkan budaya kepemimpinan yang sejalan dengan arah transformasi Pelindo Group.

Rudy menambahkan memahami konsep ambidextrous leadership menjadi langkah penting bagi seluruh jajaran BOD dan BOC untuk terus memperkuat peran PT MMI sebagai pengembang dan pengelola gedung pilihan yang memberikan nilai tambah melalui inovasi dan praktik berkelanjutan.

“Kepemimpinan visioner dan responsif akan menjadi fondasi utama agar MMI mampu terus tumbuh dan berkontribusi optimal bagi kemajuan perusahaan,” katanya.

Melalui langkah ini, PT MMI menegaskan diri sebagai organisasi pembelajar yang tidak hanya tanggap terhadap perubahan, tetapi juga menjadi pelopor dalam membangun kepemimpinan modern di lingkungan industri maritim dan properti.